Alexis Maybank: "como um indivíduo, você sabe o que você é bom e o que...

"como um indivíduo, você sabe o que você é bom e o que você não é bom, então ao longo do tempo Você está contratando, você deve estar contratando os requisitos de habilidade como a regra, mas também deve estar pensando: "O que eu sou menos bom?" E sabendo que você precisa contratar essas pessoas para criar uma equipe mais forte. Diferentes personalidades são boas em coisas diferentes, mas como líder e empreendedor, muitas vezes tem que começar com você e construindo em torno de suas deficiências."

--- Alexis Maybank

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Versão em inglês

As an individual, you know what you are good at and what you're not good at, so over time as you are hiring, you should be hiring for the skill requirements as the rule, but you should also be thinking, "What am I less good at?" and knowing you need to hire those people to create a stronger team. Different personalities are good at different things, but as a leader and and entrepreneur, it often has to start with you and building around your shortcomings.