John Moulder Wilson: "O reconhecimento de um trabalho bem feito é alto...

"O reconhecimento de um trabalho bem feito é alto na lista de influências motivadoras para todas as pessoas; mais importante em muitos casos do que a própria compensação. Quando alguém é promovido, uma promoção que todos podiam ver chegando por causa de um excelente registro, todo o departamento é estimulado. Pois é claro, então, essas promoções são baseadas no mérito. Uma promoção que parece sair do azul, que é sempre o caso quando ninguém sabe o que o próximo sujeito está fazendo, não faz com que nada além de ressentimento e um enfraquecimento adicional da vontade para trabalhar ."

--- John Moulder Wilson