Frases de "Shellye Archambeau" sobre "PROBLEMA"

"Acho que muitas pessoas não tomam o conselho que são dadas. Mas eu faria o que eles sugeriram, e depois acompanhá-los e dizer: "Ei, muito obrigado. Aqui está o que eu fiz. Funcionou bem." Agora o que acontece? Eles se sentem muito bem em dar-lhe o conselho porque tinham um impacto positivo. Então, quando eu chegar a eles novamente, eles são mais propensos a responder ao meu e-mail ou minha ligação. E então eles podem estar mais dispostos a tomar café comigo."

--- Shellye Archambeau

#Pessoas #Dando #Café

"Eu acho que as pessoas em geral não tomam riscos suficientes. Algumas pessoas sentem que antes que possam assumir esse próximo desafio que precisam para ser 100% prontos. Não é verdade. Até as pessoas em seus empregos não são perfeitas em seus empregos. Então, meu maior conselho para as pessoas é sair por aí. Assumir o risco e lidar com isso. Qual é a pior coisa que poderia acontecer? Trata-se de prosperar em risco em vez de encolher do risco."

--- Shellye Archambeau

#Pensamento #Pessoas #O suficiente

"Quando as pessoas chegam a você com problemas ou desafios, não os resolvê-los automaticamente. Como um urso mamãe, você quer cuidar de seus filhotes, então você tende a ser protetor e inside-los contra todas essas coisas. Mas se você continuar resolvendo problemas para o seu povo, eles não aprendem a resolver problemas para si mesmos, e não escala. Certifique-se de que as pessoas cheguem com desafios e problemas, a primeira coisa que você está fazendo é realmente colocá-lo de volta para eles e dizendo: "O que você acha que devemos fazer sobre isso? Como você acha que devemos nos aproximar disso?" ."

--- Shellye Archambeau

#Pensamento #Pessoas #Problema

"Todo mundo entende que, não importa o seu trabalho do dia-a-dia, quando algo acontece, todo mundo se envolve para consertá-lo e fazê-lo certo. Realmente se resume ao trabalho em equipe. Quando as pessoas entram na cultura e vêem que todo mundo na empresa desempenha um papel para fazer as coisas acontecerem, eles também agem. Quando as pessoas não, então não funciona, e elas não fazem isso."

--- Shellye Archambeau

#Pessoas #Cultura #Coisas acontecem

"Minha mãe tinha uma influência definitiva no meu estilo de liderança. Ela estava muito envolvida na comunidade. Ela diria que sempre que você se deparar com desafios ou você está tentando fazer as coisas acontecerem, você tem que entender o que faz as pessoas marcarem, o que os motiva. Mesmo que ela fosse uma grande empresa na faculdade, acho que a psicologia era mais uma paixão por ela."

--- Shellye Archambeau

#Pensamento #Pessoas #Tentando

"Em toda a minha carreira, eu tinha muitos mentores, e acabei de adotá-los. O que eu encontrei é que, especialmente se você é jovem, quando você vai até as pessoas e diz: 'Você se importaria de ser meu mentor?,' Seus olhos se arregalam. Eles literalmente recuam. O que eles estão pensando é o compromisso e o tempo envolvido se disserem sim. E o tempo é algo que eles não têm. Então eu não pediria que fossem meu mentor, mas eu apenas começaria a tratá-los como ele. E isso funcionou muito bem para mim."

--- Shellye Archambeau

#Pensamento #Mente #Pessoas

"Uma grande parte do meu trabalho é coaching e desenvolvimento. Eu contratei a equipe certa. Mas todo mundo tem áreas onde precisamos melhorar. Uma das coisas que faço é discutir um tópico de liderança em nossas reuniões regulares. E faz diferença, porque através desses tópicos de liderança, eu posso reforçar nossa cultura, o estilo, o que é esperado."

--- Shellye Archambeau

#Equipe #Cultura #Estilo