Stewart D. Friedman: "Executivos tem medo de perder o controle se os s...
"Executivos tem medo de perder o controle se os subordinados tentarem passear longe demais. Por outro lado, a hierarquia silencia o talento forçando a padronização de rotação através da punição de fracasso, um acompanhamento necessário para a experimentação."
--- Stewart D. FriedmanVersão em inglês
Executives are afraid of losing control if subordinates try to roam too far. Conversely, hierarchy squelches talent by forcing rote standardization through the punishment of failure, a necessary accompaniment to experimentation.
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